Lapzo - Website Redesign

David Carreón

Web Designer

User Researcher

UX Designer

Figma

Webflow

Desarrollado con el equipo de Producto de Lapzo - Dayana Martinez - David Carreón - Todo el equipo de Producto de Lapzo

Desafiando el mundo laboral con un enfoque innovador de gestión de talento

El mundo laboral está en constante evolución. Para mantenernos al día, debemos ser capaces de adaptarnos y evolucionar con él. En este caso de estudio, exploraremos cómo rediseñámos la plataforma de Lapzo, transformando una herramienta ya eficaz en un aliado estratégico aún más potente para la gestión de talento.

Conociendo Lapzo: Un acercamiento a su propósito y visión

El objetivo de Lapzo es ayudar a las empresas a generar resultados comerciales efectivos a través de la optimización del desarrollo del talento.

Lapzo es una plataforma que busca integrar la gestión del rendimiento, el aprendizaje y la retención del personal en un solo lugar.

Tiempo de desarrollo: Agosto 2022 - Noviembre 2022

Identificando oportunidades: La necesidad de un rediseño para un rendimiento mejorado

Si bien la plataforma ya estaba realizando un trabajo admirable, reconocimos la necesidad de un rediseño que pudiera aprovechar al máximo su potencial y mejorar aún más la experiencia del usuario.

Proceso de diseño

User Personas

Costumer Journey Map

Flujo del Usuario

En esta sección de Flujos de Usuario, exploraremos en detalle cómo nuestro enfoque centrado en el usuario guió nuestras decisiones de diseño y cómo cada interacción fue diseñada para mejorar la experiencia del usuario. Desde la navegación intuitiva hasta la simplicidad en la gestión del rendimiento y el aprendizaje, cada paso fue meticulosamente diseñado para garantizar una experiencia fluida y efectiva. 

Acompáñanos en este recorrido por los flujos de usuario mejorados de Lapzo, donde descubrirás cómo hemos creado un camino claro para el éxito del talento y cómo nuestras soluciones han transformado la forma en que las empresas gestionan, desarrollan y retienen a su personal.

Dando vida al diseño: Nuestro proceso de implementación y las características introducidas

A través de un enfoque de diseño centrado en el usuario, establecimos las áreas que necesitaban mejoras y diseñamos soluciones efectivas para resolver estos desafíos.

Diseño intuitivo y atractivo

Rediseñamos la interfaz del sitio web de Lapzo para que sea más intuitiva y atractiva visualmente. Utilizamos una combinación de colores armoniosos, diseños limpios y una disposición clara de los elementos para facilitar la navegación y mejorar la experiencia del usuario.

Navegación simplificada:

Mejoramos la estructura de navegación del sitio web de Lapzo, implementando un menú de navegación intuitivo y fácil de usar que permite a los usuarios acceder rápidamente a las diferentes secciones y funcionalidades de la plataforma.

Contenido informativo y persuasivo

Optimizamos el contenido del sitio web de Lapzo para transmitir de manera clara y convincente los beneficios y características de la plataforma. Utilizamos un lenguaje claro y directo, destacando los puntos clave que hacen de Lapzo una solución única y efectiva para la gestión del talento.

Contenido de blogs y creación de recursos

Optimización de la experiencia del usuario:

Mejoramos la usabilidad del sitio web de Lapzo mediante la optimización de la velocidad de carga, la implementación de formularios y procesos simplificados, y la mejora general de la accesibilidad y la responsividad en diferentes dispositivos.

Métricas de Google Page Speed Insights

Incorporación de testimonios y casos de éxito

Agregamos secciones dedicadas a testimonios y casos de éxito de clientes satisfechos en el sitio web de Lapzo. Estos testimonios ayudan a generar confianza y credibilidad, demostrando cómo Lapzo ha impactado positivamente en las organizaciones.

Midiendo el impacto: Cómo nuestro rediseño transformó la experiencia del usuario

Analizaremos cómo nuestro rediseño ha transformado la experiencia del usuario, impulsando el compromiso, facilitando la formación continua y mejorando la retención del personal.

Comparativa de Julio - Diciembre 2022 vs Enero - Julio 2023

Escuchando a los usuarios: Feedback de nuestros clientes satisfechos

Presentaremos los testimonios de nuestros usuarios satisfechos, que hablan de cómo el rediseño ha impactado en sus procesos de gestión de talento y ha ayudado a mejorar sus resultados comerciales.

Testimoniales de clientes

Mirando hacia el futuro: Cómo Lapzo sigue revolucionando el desarrollo del talento

Para finalizar, reflexionaremos sobre el camino recorrido, cómo Lapzo ha ayudado a las empresas a superar sus desafíos en gestión de talento y cómo la plataforma continuará adaptándose para seguir siendo un aliado estratégico en este campo.

1. La importancia del enfoque centrado en el usuario

Al adoptar un enfoque centrado en el usuario, pudimos comprender mejor las necesidades y desafíos de los usuarios de Lapzo. Esto nos permitió diseñar soluciones efectivas que mejoraron la experiencia del usuario y generaron resultados positivos para las empresas.

2. La optimización de la experiencia del usuario

Aprendimos la importancia de diseñar una experiencia del usuario intuitiva y atractiva. Mediante la simplificación de la navegación, la mejora de la estructura de la información y la incorporación de elementos visuales atractivos, logramos proporcionar a los usuarios una experiencia más fluida y agradable en el sitio web de Lapzo.

La personalización como factor clave

Entendimos la necesidad de brindar opciones de personalización a los usuarios de Lapzo. La capacidad de adaptar la plataforma a las necesidades específicas de cada organización y de cada colaborador fue fundamental para impulsar la adopción y la satisfacción de los usuarios.

El poder de los testimonios y casos de éxito

Descubrimos que los testimonios y casos de éxito son elementos poderosos para generar confianza y credibilidad en el sitio web. Al presentar testimonios reales de clientes satisfechos, pudimos transmitir la efectividad de Lapzo y cómo ha impactado positivamente en las empresas y en el desarrollo del talento.

La importancia de las métricas de éxito

Aprendimos a seleccionar y medir las métricas de éxito adecuadas para evaluar el rendimiento del sitio web de Lapzo. La tasa de conversión, el tiempo promedio en el sitio, la tasa de rebote y otras métricas clave nos proporcionaron información valiosa sobre la efectividad del rediseño y el impacto en la experiencia del usuario.

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Rediseño del sitio web de Lapzo. El mundo laboral está en constante evolución. Para mantenernos al día, debemos ser capaces de adaptarnos y evolucionar con él.

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